Mga empleyadong nagnanakaw ng pera ng company, ano ba dapat gawin sa kanila?

well, kapag napatunayan syempre kulong diba?
opinion ko lang po..bakit kasi siya nagnakaw baka naman kasi sahod napaka unfair kumbaga mahirap na ang work kaso super low wage naman... 

bakit may ganyan kayo wala ba akyo accounting na nag auaudit kung mayron man at ang cashier nagloloko ptalsikin mo agad basta may evidence

Dapat kung may concretong ebidensya pwede ipakulong, criminal offense na yan at dapat niya pagdusahan.

if it is proven, subject for termination.....

pag napatunayan eh QT yan eh. kulong agad yan

magkano at paano  ninakaw? para po maliwanagan natin at mabigyan kayo ng maayos na payo.

if you have an evidence na nagnanakaw sila eh di ipatanggal mo na agad

sumbong sa management, pero ako kasi as long as hindi ako apektado ok lang sakin! mind your own business!

iyan po ang isa sa mga services na laging inilalapit sa amin ng mga clients namin na gustong maactionan ng tama ang ganitong mga maling gawain ng mga empleyado nila

kung maliit lang naman na halaga pede na tanggalin kung malakihan dapat yan kasuhan

you have to fire them as soon as possible para may leksyon at wala ng gumaya pa

terminate mo na lang.......... hehehe

termination o kaya ipapapulis depende sa bigat ng ginawa niyang kaso...

hanap ka muna proof. madali nang gumawa ng paraan pag may proof

ipakulong.heheheh
criminal offense na yun eh.

dapat po may written report muna para ma actionan agad. pag walang report kasi, wala ring magiging basis and investigation.

naku sibakin dapat para madala.

kung proven guilty siya, anu pa nga ba eh di i-terminate. dapat hindi tinotolerate yung ganung "crimen"! hehe

Mapapatunayan mo ba na nag nakaw
i mean yong pictures or camera
hindi yong dahil may nag sabi na kumoha siya ng pera ah
that doesnt count
lahat tayo nakakagawa ng mali tao lang tayo
i would ask him her why he did it
sabi nga nila ang taong gipit kahit patalim kumakapit
kong kailangan niya talaga ang pera for his her family then i would still help him her

big offense yan sa company.... termination talaga yan.....